Silvina
Martín asumió formalmente este lunes la conducción de
la Secretaría de Salud, en un acto encabezado por el intendente Damián Bernarte. De esta forma,
reemplazará a Fernando Giacomino en el cargo, quien presentó la renuncia la
semana pasada.
La nueva secretaria es odontóloga y ya venía
desempeñándose como directora dentro de dicha área. Cuenta con una reconocida
trayectoria en la gestión pública local, así como un profundo conocimiento del
funcionamiento interno del sistema de salud municipal. Su designación
representa una apuesta por la continuidad institucional y la consolidación de
políticas sanitarias orientadas a las necesidades de la comunidad.
Durante el acto, el intendente Bernarte le tomó
juramento y destacó la solvencia profesional de Martín, su compromiso con el
área y la importancia de avanzar con una mirada integral en salud.
“Hemos trabajado con Silvina en todo este
tiempo y acordamos objetivos claros para continuar con las acciones en Salud y
también impulsar nuevas políticas en la gestión, siempre con el objetivo de
responder a las necesidades de la población. Creo que la gestión está por
encima de los nombres propios y trabajamos con una idea fuerte y compartida
sobre lo que debe hacerse para que San Francisco continúe creciendo con
planificación, equilibrio e inclusión”, expresó el intendente.
Por su parte, la flamante secretaria agradeció
la confianza depositada y reafirmó su compromiso con una salud pública cercana,
inclusiva y con eje en la prevención y el fortalecimiento de los equipos de
atención.
“Asumo este desafío con gran responsabilidad y
con la tranquilidad de conocer profundamente el trabajo que se viene
realizando. Vamos a seguir fortaleciendo el sistema de salud municipal, con
cercanía, planificación y un fuerte trabajo en territorio. El eje estará puesto
en la prevención y en acompañar a cada equipo de salud en su tarea diaria”,
afirmó la flamante secretaria.
Reordenamiento
Desde la gestión Bernarte indicaron que esta
nueva etapa de la Secretaría de Salud se enmarca en una política general de
reordenamiento y racionalización del Estado municipal que impulsa la actual
gestión.
Cabe recordar que en mayo
de 2025 se llevó adelante una reducción significativa de la planta política,
tanto en cantidad de cargos como en sus remuneraciones, con una baja del 20% en
los sueldos para todos los funcionarios políticos. Esta decisión permitió
optimizar recursos y redireccionarlos a áreas prioritarias, reafirmando el
compromiso del Ejecutivo con una administración más austera, eficiente y
alineada con las necesidades reales de la comunidad.
Otra acción fue la
reorganización de áreas para lograr una estructura más eficiente y funcional,
la reducción del gasto a través del mejoramiento de procesos internos y la
reducción salarial mencionada como gesto concreto de responsabilidad y
compromiso con una gestión pública austera y solidaria.
Asimismo, es importante señalar que los nuevos nombramientos
—como el de Silvina Martín en Salud y el de Juan Pablo Bono en la Secretaría de
Innovación— surgen de funcionarios ya integrados en la estructura municipal,
con experiencia comprobada y conocimiento profundo del funcionamiento interno
de las áreas: “Esto garantiza continuidad institucional y evita la
incorporación de cargos nuevos. En esa misma línea, se mantienen las siete
secretarías actualmente existentes, reafirmando un esquema de gestión compacto,
ordenado y en sintonía con las prioridades definidas por el gobierno municipal”,
se indicó.
